Réforme de l'apprentissage 2019 aides et rémunérations

Publié le 17/05/2019

Les premiers décrets de la réforme de l'apprentissage entrent en vigueur dès 2019. Ils concernent notamment les rémunérations des apprentis et les aides versées aux employeurs.

Age limite de l'apprentissage

Auparavant possible jusqu'à 25 ans, le contrat d'apprentissage est désormais accessible jusqu'à la fin de la vingt-neuvième année. 

 

Aide unique aux employeurs d'apprentis

Une unique aide à l'embauche vient remplacer les différentes aides en vigueur. 

L'aide unique s'élève à 4 125 euros au maximum lors de la première année du contrat, à 2 000 euros au maximum lors de la deuxième année, et 1 200 euros au maximum en troisième année. 

Conditions de l'obtention de l'aide unique

Entreprise de moins de 250 salariés 

Contrats signés à compter du 1er janvier 2019

Limitée aux diplômes ou titres de niveau inférieur ou égal au niveau IV (niveau Bac)

Télécharger l'infographie  aide_unique_infog.pdf

Consulter l'information détaillée sur l'Aide Unique sur le portail du Gouvernement

 

Nouveau barème de rémunération des apprentis

Année

16 à 17 ans

18 à 20 ans

21 à 25 ans

26 ans et +

1ère année

27% du SMIC

43% du SMIC

53% du SMIC

100% du SMIC

2ème année

39% du SMIC

51% du SMIC

61% du SMIC

100% du SMIC

3ème année

55% du SMIC

67% du SMIC

78% du SMIC

100% du SMIC

Nota bene : ne sont concernés que les contrats signés à partir du 1/01/2019

 

Permis de conduire

500 euros d'aide sous réserve de trois conditions :

Etre âgé d'au moins 18 ans

Etre titulaire d'un contrat d'apprentissage en cours d'exécution

Permis B

 

La CCI Ouest Normandie propose une assistance personnalisée au contrat d'apprentissage. En savoir plus...

 

Contacts CCI Ouest Normandie

Délégation Centre et Sud Manche

 Elodie de Jésus

Tél. : 02 33 91 33 11

Sandrine Patrigeon

Tél. : 02 33 91 33 44

Délégation Cherbourg Cotentin

Nathalie Ancellin 

Tél. : 02 33 23 32 49

Délégation Orne 

Laetitia Corlet

Tél. : 02 33 64 68 20

 

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